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发表于 2020-5-16 15:45:02
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杜小刚强调,一要增强政治意识,提高站位抓落实。要坚定正确政治方向不动摇,加强创新理论武装不停步,落实上级和市委决策部署不打折,切实做到市委有号召、**见行动、落地见成效。二要增强底线意识,加固底板抓落实。坚决守牢疫情防控、“六保”任务、安全发展、信访稳定和生态环保底线。尤其要加强对经济形势的分析研判,帮助各类企业特别是民营企业渡过难关、行稳致远,切实稳住经济运行“基本盘”。三要增强争先意识,对标找差抓落实。各级**领导班子成员和部门主要负责同志要怀有“愿为天下布芳馨”的情怀,对自己负责的土地,要用自己的双脚一寸一寸去丈量,用眼睛一寸一寸去审视,做到“心中有责、眼中有事、手中有活”,努力干出一番无愧人民、无愧组织、无愧历史的工作业绩。要科学把握无锡发展所处的历史新方位,客观分析无锡发展面临的机遇和挑战,以强烈的危机感紧迫感,在GDP“万亿俱乐部”城市的坐标系中,在五大新发展理念的细分“赛道”上,找准争先靶点,善于跟最好的学,敢于跟最强的争,努力在瞄准标杆、追赶标杆、超越标杆中争做他人的标杆。四要增强创新意识,敢闯敢试抓落实。要善于认识规律把握规律,沉下心来学习,俯下身去调研,敞开大门借外脑,摈弃经验做决策,不断提升**工作的科学性、预见性和主动性。要善于捕捉机遇抢抓机遇,学习用新观念研究新情况、用新思路破解新难题、用新举措开创新局面,努力使更多的工作从圈外变成圈内,从边缘变成前沿,从成员变成中心,争取在新一轮发展中实现“弯道超车”。五要增强担当意识,攻坚克难抓落实。坚持“刀在石上磨、人在事上练”,鼓足完成全年目标的干劲,充分发挥“关键少数”的作用,形成工作督促检查的闭环。各级**及其工作部门主要负责同志要带头发扬“跟我上”的精神,持续坚持“5+2”“白加黑”的作风,多做“战斗员”、少做“指挥官”,以“关键少数”示范带动“绝大多数”,以自己的“辛苦指数”换取人民群众的“幸福指数”,决不能把今天所有的问题都归结为历史原因,然后又成为别人的历史原因,确保干一件成一件、积小胜为大胜,为加快建设“强富美高”新无锡、当好全省高质量发展领跑者作出新的更大贡献。 |
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